失敗しない退職の方法とは・・・

退職をする理由は人それぞれ様々です。

それこそ、最近では、会社自体が倒産をするケースが多く、
あなたの意に反して退職をしなければいけない状況になる場合も大いにありえることですよね。

いずれにしても会社を退職するということは、どのような理由があるにしても、
できるだけ自分が有利になるように退職の手続きを進めていきたいものです。

もちろん自分が有利にといっても、何かしら社会的に法をおかしていたら、
あなたが不利になってしまいますが、多くの場合は、退職の手続きを進めることで、
スムーズに新たなステップへと進むことができます。

しかしながら、例えば、このようなケースがよくあります。

退職を願い出て、３ヶ月も経つのに今だに退職をすることができない。
通常では考えにくいケースですが、会社があなたの退職の意思を受け取ったのにも関わらず、
業務の引き継ぎや、人員の確保をしてくれないため、なかなか会社を辞めることができない、
というケースがあります。

あまりにも会社の対応がひどい場合は、法的手段を考えなければいけませんが、
会社とけんかをしてもあまり良いことはないので、退職をする際には、
あらかじめいくつかの順序を踏んでおくことが大切です。

会社の出方がどうなるのか？退職願の出し方やタイミング、
退職願の書き方などを踏まえて、お話をしていきます。